二、软件代码是否有优化过
优化做得好一点的人，一般是懂一些代码技术的，代码优化也是优化中的一部分;比如H标签、alt标签、加粗等的使用。
三、软件一些基本数据的变化
比如软件ip、pv、跳出率、pr值、百度权重等的数据变化。
四、软件收录是否增加
北京软件开发及优化前后一段时间内，对软件的收录进行比较也可以看出优化人员的水平怎样。
五、软件外链的收录与质量
外链也是优化的一部分，外链的收率是考核的第一步，外链平台的质量是考核的重点。
六、软件关键词排名
进一步的看搜索引擎关键字排名效果，就是从软件关键词排名，核心关键词与长尾关键词的排名情况，也可以看也一个优化人员的水平。
七、搜索引擎关键字排名带来的转化怎样
最高层次的考核是从优化带来的转化效果，有些优化人员可能做软件主要是为了排名，用户检验要差一些，转化就不太好;能够做好用户体验的优化人员完全是站在软件运营的角度出发的，是一个不错的优化人员。
